Crosia, dipendenti comunali aggrediti: la solidarietà dei colleghi e dell’Amministrazione

CROSIA – Solidarietà e vicinanza ai due dipendenti comunali aggrediti nel piazzale antistante la sede municipale di Crosia Mirto. A esprimerle sono tutti i colleghi del Comune di Crosia, insieme ai responsabili dei servizi e all’intera struttura dell’Ente.

L’episodio, avvenuto nella giornata di ieri, ha provocato forte preoccupazione e indignazione tra il personale comunale. Per i dipendenti dell’Ente si tratta di un fatto grave, che colpisce non solo le persone direttamente coinvolte, ma anche il principio di rispetto che deve accompagnare ogni rapporto tra cittadini e lavoratori della pubblica amministrazione.

I colleghi hanno voluto manifestare pubblicamente la propria vicinanza ai due dipendenti aggrediti, augurando loro una pronta ripresa e ribadendo sostegno umano e professionale in questo momento difficile.

Il personale comunale condanna fermamente ogni forma di violenza, fisica o verbale, sottolineando come nessuna circostanza possa giustificare atteggiamenti aggressivi o intimidatori nei confronti di chi svolge quotidianamente il proprio lavoro al servizio della collettività.

Legalità, rispetto delle persone e tutela della dignità dei lavoratori vengono indicati come principi imprescindibili. Da qui il richiamo alla necessità di promuovere una cultura fondata sul dialogo, sul rispetto reciproco e sulla convivenza civile.

L’intera struttura comunale si stringe quindi attorno ai colleghi coinvolti e rinnova il proprio impegno quotidiano al servizio dei cittadini, nel rispetto dei principi di correttezza, responsabilità e legalità.

Anche l’Amministrazione comunale di Crosia si riconosce pienamente nel messaggio espresso dal personale dell’Ente, condividendo la solidarietà ai dipendenti aggrediti e la ferma condanna di ogni forma di violenza.

I dipendenti comunali, che ogni giorno operano a stretto contatto con gli organi istituzionali, riconoscono nell’azione amministrativa il costante riferimento ai principi di legalità, correttezza, responsabilità, trasparenza e rispetto delle regole.

L’Amministrazione conferma quindi il proprio impegno a perseguire questi valori, promuovendo una cultura del rispetto, del confronto civile e della tutela di chi lavora per la comunità.